Comienza el Programa MBA & amp Leadership Challenges para Líderes de Alsea y Strada

El programa MBA & Leadership Challenges ha iniciado con gran entusiasmo, reuniendo a 22 líderes de las multinacionales Alsea y Strada. Este programa de alto nivel se enfoca en potenciar las competencias estratégicas y de gestión de sus participantes, posicionando a Granada a través de la Escuela de Dirección y Altos Estudios (ediae) de la Cámara de Comercio, como un referente internacional en desarrollo del liderazgo empresarial.

El objetivo principal es formar líderes que no solo sean eficaces en la gestión de sus empresas, sino también visionarios capaces de afrontar los desafíos futuros del mercado global.

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Objetivos del MBA & amp; Leadership Challenges

El programa se centra en tres metas clave:

1. Impulsar el talento interno de las empresas participantes.

2. Desarrollar habilidades estratégicas y directivas, alineadas con las mejores

prácticas internacionales.

3. Fortalecer la presencia de Granada como escenario internacional de formación de liderazgo.

Con estos objetivos, los participantes no solo adquieren conocimientos, sino también herramientas prácticas para aplicarlas directamente en su entorno profesional.

¿Cuál es el Perfil de los Participantes del MBA & Leadership Challenges ?

El programa está dirigido a directivos y líderes con experiencia significativa en sus compañías. En este caso, los participantes provienen de Alsea —operadora de marcas como Starbucks, VIPS, Domino’s Pizza y Foster’s Hollywood en Europa— y de Strada, una compañía americana con fuerte presencia en el sector empresarial.

Este grupo de 22 líderes comparte la motivación de fortalecer sus competencias y contribuir al crecimiento sostenible de sus empresas.

Duración y Estructura del Programa

El MBA se desarrollará durante varias semanas en Madrid, combinando sesiones presenciales, talleres interactivos y trabajos prácticos. La estructura se ha diseñado para equilibrar la teoría con la práctica, asegurando que los participantes puedan aplicar lo aprendido en sus entornos laborales inmediatamente.

Enfoque Estratégico y Futuro

El programa ofrece una visión integral del negocio, con un enfoque hacia la planificación estratégica y la anticipación de tendencias futuras. Los participantes aprenden a tomar decisiones basadas en análisis profundos y perspectivas globales, asegurando que sus organizaciones se mantengan competitivas y resilientes.

Áreas Clave del Negocio que se Abordan

Liderazgo: Se exploran distintos estilos de liderazgo y cómo aplicarlos según las necesidades del equipo y la cultura corporativa. Los participantes desarrollan habilidades para inspirar, motivar y guiar a sus equipos con un enfoque humano.

Gestión de Objetivos: Se enseñan metodologías para establecer metas claras y medibles, alineadas con la estrategia corporativa y los indicadores de éxito.

Gestión de Personas: El programa enfatiza la importancia de comprender y desarrollar el talento dentro de las organizaciones, fomentando la colaboración y el compromiso.

Gestión de Recursos: Se abordan técnicas para optimizar el uso de recursos financieros, tecnológicos y humanos, garantizando la eficiencia y sostenibilidad de la empresa.

Claustro de Profesores de Prestigio

El programa cuenta con profesores de primer nivel, con amplia experiencia en sectores diversos y roles estratégicos.

  • José Manuel Velasco:  Exdirector de comunicación de Renfe, Unión Fenosa y FCC, aporta una visión estratégica de la comunicación y gestión de crisis.
  • Dolores Genaro: Presidenta de la Sección de Fiscalización y consejera en el Tribunal de Cuentas, especialista en finanzas y control institucional.
  • Enrique Berruezo: Director global de Controlling y Análisis Económico en Cosentino, experto en análisis financiero y estrategia empresarial.
  • Juan González: Exsocio director en Boston Consulting Group y director de desarrollo estratégico en Indra, con experiencia en consultoría y transformación organizacional.

Metodología del Programa

Método del Caso: Se emplean casos reales de empresas para que los participantes analicen problemas, propongan soluciones y aprendan de decisiones estratégicas previas.

Metodologías Activas: El aprendizaje se centra en la participación activa, fomentando la discusión, el debate y la reflexión crítica.

Visitas a Empresas e Instituciones: Estas visitas permiten a los líderes observar de primera mano cómo se implementan estrategias exitosas y modelos de gestión innovadores. Casos Reales de Negocio Los participantes trabajan sobre desafíos reales de sus compañías, lo que garantiza que los conocimientos adquiridos sean aplicables de inmediato.

Beneficios para los Líderes

Los participantes obtendrán:

  • Herramientas prácticas de gestión.
  • Mayor autoconocimiento y desarrollo personal.
  • Capacidad para anticiparse a los retos estratégicos.
  • Red de contactos profesionales de alto nivel.
  • Competencias Estratégicas y de Gestión

El programa permite que los líderes mejoren sus competencias en:

  • Planeación estratégica.
  • Toma de decisiones complejas.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios.
  • Innovación y transformación empresarial.
  • Experiencia Formativa y Dinámica

Con un claustro selecto, metodologías activas y casos reales, los participantes vivirán lo que nosotros llamamos una «experiencia ediae» enriquecedora que combina teoría, práctica y networking, transformando su forma de liderar y gestionar.


¿Cuánto dura el programa MBA & Leadership Challenges?

El programa se desarrolla durante varias semanas con sesiones presenciales en
Madrid y actividades prácticas.


¿Quiénes pueden participar en este MBA?

Está dirigido a directivos y líderes de empresas multinacionales que buscan fortalecer sus competencias estratégicas y de gestión.

¿Qué metodologías se utilizan en el programa?

Se combinan métodos activos, análisis de casos reales, visitas a empresas y talleres participativos.

¿Qué beneficios obtendrán los participantes?

Mejora en liderazgo, gestión de equipos, planificación estratégica, autoconocimiento y networking internacional.

¿Por qué Granada se considera un nodo internacional de liderazgo?

Porque acoge programas de alto nivel que atraen talento global y consolidan la ciudad como referente en formación ejecutiva.

Conclusión sobre el MBA Alsea y Strada

El MBA & Leadership Challenges representa una oportunidad única para los líderes de Alsea y Strada. Este programa no solo potencia sus habilidades directivas, sino que también posiciona a Granada como un referente internacional en desarrollo de liderazgo empresarial. La combinación de profesores de alto nivel, metodologías activas y enfoque práctico garantiza que los participantes se conviertan en líderes estratégicos capaces de afrontar cualquier desafío corporativo con éxito y visión de futuro. ¡Te esperamos en ediae!

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